Αρχική LABOUR INT 2

Παραρτήματα ΚΕΚ ΓΣΕΒΕΕ

Κεντρική Δομή - Αθήνα

Νομός: Αττικής

Πόλη: Αθήνα

Διεύθυνση: Αριστοτέλους 46, 104 33

Τηλ.: 2108544666

Φαξ: 2108543636

email:  Αυτή η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου προστατεύεται από κακόβουλη χρήση. Χρειάζεται να ενεργοποιήσετε την Javascript για να τη δείτε.

Κεντρική Μακεδονία

Νομός: Θεσσαλονίκης

Πόλη: Θεσσαλονίκη

Διεύθυνση: Κωλέτη 24, 546 27

Τηλ.: 2310545967, 2310517843

Φαξ: 2310546275

email:  Αυτή η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου προστατεύεται από κακόβουλη χρήση. Χρειάζεται να ενεργοποιήσετε την Javascript για να τη δείτε.

Δυτική Ελλάδα

Νομός: Αχαΐας

Πόλη: Πάτρα

Διεύθυνση: Πανεπιστημίου 170, 264 43

Τηλ.: 2610-438557

Φαξ: 2610-461766

email: Αυτή η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου προστατεύεται από κακόβουλη χρήση. Χρειάζεται να ενεργοποιήσετε την Javascript για να τη δείτε.

Κρήτη

Νομός: Ηρακλείου

Πόλη: Ηράκλειο

Διεύθυνση: Βασιλείου Πατρικίου 11, 714 09

Τηλ.: 2810-361040, 2810-361080

Φαξ: 2810-361150

email:  Αυτή η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου προστατεύεται από κακόβουλη χρήση. Χρειάζεται να ενεργοποιήσετε την Javascript για να τη δείτε.

Θεσσαλία

Νομός: Λάρισας

Πόλη: Λάρισα

Διεύθυνση:  Καστοριάς 2α, 413 35

Τηλ.: 2410-579876 -7-8

Φαξ: 2410-579878

email:  Αυτή η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου προστατεύεται από κακόβουλη χρήση. Χρειάζεται να ενεργοποιήσετε την Javascript για να τη δείτε.

Ήπειρος

Νομός: Ιωαννίνων

Πόλη: Ιωάννινα

Διεύθυνση:Σταύρου Νιάρχου 94, 45500

Τηλ.: 26510-44727

Φαξ: 26510-44541

emailΑυτή η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου προστατεύεται από κακόβουλη χρήση. Χρειάζεται να ενεργοποιήσετε την Javascript για να τη δείτε.

LABOUR INT 2, Labour Market integration of TCN - a multistakeholder Approach PDF Εκτύπωση E-mail

Background: Considering the present situation in Greece, seems that those registered for international protection stay for a long period before to receive the final decision to be relocated in another EU country or to stay in Greece. Together with urgent need of reception measures, integration (and particularly through the labour market) has now become a priority on the migration agenda.

Financial Framework: Asylum Migration and Integration Fund (AMIF)

Project partnership: Coordinator: ETUC (European Trade Union Confederation) - Belgium

Partners:

KEK GSEVEE (Vocational Training Center of the Hellenic Confederation of Professionals, Craftsmen & Merchants) - Greece

ΕΚΑ (Centre of Athens Labor Unions ) – Greece

CEEP (European Centre of Employers and Enterprises providing Public services and Services of General Interest) - Belgium

EUROCHAMBRES-ASSOCIATION DES CHAMBRES DE COMMERCE ET D’INDUSTRIE EUROPEENNES ASSOCIATION INTERNATIONALE - Belgium

CEPAG (Centre d’ Education populaire André Genot) - Belgium

DIESIS COOP - Belgium

DGB BILDUNGSWERK NRW EV - Germany

TSD (Tiroler Soziale Dienste GmbH) - Austria

FISASCAT CISL MILANO METROPOLI - Italy

UILA CAMPANIA E NAPOLI - Italy

FIERI (FORUM INTERNAZIONALE ED EUROPEO DIRICHERCHE SULL’IMMIGRAZIONE)- Italy

Objective of this project is the social inclusion of newly arrived third country nationals - migrants, refugees and asylum seekers - by educational & vocational training activities aiming at their integration in the labor market.

The target group of the project is asylum seekers, refugees and more generally protection – seekers who have been registered in Greece and are transferred in Athens aiming at two categories of individuals:

  • People who are going to stay in Greece
  • People who will be relocated in another EU country

Activities of KEK GSEVEE: In the framework of this project, KEK GSEVEE
undertook and has already completed the design and the implementation of 50 hours training seminars on the enhancement of basic digital skills for asylum seekers and refugees.

The aim of these seminars is to provide participants with introductory knowledge in Word, Excel, Internet, Information Technology, and Communication & Social Media and bring them closer to the local labour market through vocational training actions in the field of digital competences.

After training, certification procedures have followed.

Results of the project: A total of 83 people were trained in the framework of the project. A significant number of the participants (37 persons) succeeded also in the certification exams.

Related documents:

 

   small banner gsevee gr 200px

 

   small banner ime gr 200px